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2020年遵义市事业单位工资改革新标准表一览【完整版】_综合教育网

时间:09-02 编辑:佚名 手机版

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事业单位工作人员工资标准表

职称岗位岗位工资薪级工资标准
薪级标准薪级标准薪级标准薪级标准薪级标准
正高级一级28001801427327613401064531720
二级19002911529528643411109541785
三级163031021631729673421154551850
四级142041131734130703431199561920
副高级五级118051251836531735441244571990
六级104061371939132767451289582060
七级93071512041733799461334592130
中级八级78081652144334834471384602200
九级73091812247135869481434612280
十级680101972349936904491484622360
初级十一级620112152452737944501534632440
十二级590122332555538984511590642520
员级十三级5501325326583391024521655652600

公务员工资的构成

  一、基本工资:

  1、岗位工资:体现工作人员所聘岗位的职责和要求。分为:专业技术岗位(设13个等级)、治理岗位(设10个等级)和工勤技能岗位(设5个等级),每个岗位等级对应一个工资标准。

  2、薪级工资:主要体现工作人员的工作表现和资历。专业技术人员和治理人员设置65个薪级,工人设置40个薪级,每个薪级对应一个工资标准。

  二、绩效工资:

  主要体现工作人员的实绩和奉献。国家对事业单位绩效工资分配进行总量调控和政策指导。事业单位在核定的绩效工资总量内按照规范的程序和要求,自主分配。

  三、津贴补贴:

  1、艰苦边远地区津贴:

  主要根据自然地理环境、社会发展等方面的差异,对在艰苦边远地区工作生活的工作人员给予适当的补助。对艰苦边远地区根据发展变化情况,每5年评估调整一次。

  2、特别岗位津贴补贴:

  对在苦、脏、累、险及其它特别岗位工作的人员实行特别岗位津贴补贴,国家统一制订特别岗位津贴的项目、标准和实施范畴。

  四 其它工资

  事业单位专业技术人员基本工资标准表 单位:元/月

 

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